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IT 已成为最疯狂的加班行业,没有之一

据说,某互联网公司招了个日本人做研发,上班第一天就对部门同事说:“我在日本工作时是个加班狂,每天都很晚回家,希望大家跟上我的步伐。”一个月之后他辞职回日本了,扔下一句话:“你们这样加班,经常睡在公司是很不人道的。”


程序猿问科比:“科比,你为何如此成功?”科比反问:“你知道洛杉矶每天凌晨4点的样子吗?”程序猿:“知道,那个时候我一般还没下班。你问这个干嘛?”科比:“不干嘛,哼!”谈话结束了!


夜幕降临,当IT大楼里依然灯火通明时,那一刻,我仿佛王进喜、石传翔等劳模灵魂附体,我知道我不是一个在加班,我不是一个人!连续通宵加班都不是事儿,这对很多工作者来说,都是各自有过的亲身经历。


IT行业作为现在迅速发展的行业来说,程序员们常常将自己自嘲为“程序猿”,加班对于他们来说是家常便饭,对于加班,他们通常既无奈又感慨!

那么我们就来说说加班这点事吧~

 

无谓加班:“只争朝夕”就要牺牲休息日吗?

有些时候,我们刚进入一个新的公司,新的集体,工作效率不高,长长需要加班来完成本该在工作时间能够完成的任务。但是,有时候,连续加班是单位对工作安排不合理造成的,很多在休息时间安排的加班完全可以避免。

很多公司、机关习惯于在周末开会。每次开会都是单位领导带头,上上下下一片忙碌,“周末开会,表面看充满了一种只争朝夕、夙夜在公的‘工作干劲’,其实应该反过来想想:到底有多少真正要紧的事非得在周末兴师动众呢?”

同时,不少无谓加班还与外在竞争压力太大有关 ;而一些流行的价值观也助长了加班之风。

那么,工作时间科学规划、统筹安排,是减少无谓加班的利器。合理安排工作时间,能够更好的提高工作效率,为企业和自己带来双赢。

 

过度加班,为啥我们就停不下来了呢?

工作忙、时间紧,常常是加班的原因!有些时候,我们的确不可避免加班,当强大的工作量被安排在紧凑的工作时间段内,这个时候我们需要加班!!!

某餐饮外卖公司对全国多个大城市24小时订单的统计显示,深圳在晚上7 点至次日5 点的订餐比例高居榜首,订餐者大多是深夜忙碌的加班员工。

员工加班通常还面临几方面的原因:

1、公司安排的工作量经常超标,不加班根本完不成。不少任务事先缺少沟通,大家加班好几天,成果出来了,最后用不上,工作忙却没有效率,做了无用功。

2、即使按时完成工作,客户通常也会不断让你修改、优化。

3、一些不错的公司加班费优厚,事后还可以调休,员工愿意加班。

 

我们的承诺:

在麦芽,我们不鼓励员工加班,我们合理安排工作时间,按时完成规定任务;我们朝九晚六,不愿占用员工多余的时间(当然,前提是大家一定按规定时间完成任务);我们对员工提出要求,同时也关心你们的身体健康,我们没有硬性要求一定要做什么,但希望你们可以对自己有一个目标。